Аспект: организация

Организация — теория:

  • Организация — циклы жизни, цель, виды, структура, культура, карьера, власть, заинтересованные стороны. Скачать: .doc; .pdf
  • Функции, Минцберг, конфликты, планирование. Скачать: .doc; .pdf
  • Компетентность, инструменты планирования, ситуац. подход. Скачать: .doc; .pdf
  • Процесс проведения изменения. Скачать: .doc; .pdf
  • Группа, команда, делегирование. Скачать: .doc; .pdf
  • Ценности, потребности, мотивация, ожидания. Скачать: .doc; .pdf

Организация — инструменты:

  • Личные цели, ожидания, опасения. Скачать: .doc; .pdf
  • Маслоу. Скачать: .doc; .pdf
  • Герцберг. Скачать: .doc; .pdf
  • Герцберг-образец. Скачать: .doc; .pdf
  • Функции и обязанности менеджера. Скачать: .doc; .pdf
  • Пример одного рабочего дня. Скачать: .doc; .pdf
  • Система сбалансированных показателей. Скачать: .doc; .pdf
  • Личная и профессиональная компетентность. Скачать: .doc; .pdf
  • Контур управления. Скачать: .doc; .pdf
  • Основные компоненты планирования. Скачать: .doc; .pdf
  • Цели SMART. Скачать: .doc; .pdf
  • Цели SMART-пример. Скачать: .doc; .pdf
  • Инструменты планирования. Скачать: .doc; .pdf
  • SWOT таблица. Скачать: .doc; .pdf
  • Структурированный подход. Скачать: .doc; .pdf
  • Отделы, структура, системная карта организации. Скачать: .doc; .pdf
  • Форма отчёта. Скачать: .doc; .pdf

Аспект: маркетинг

Маркетинг — теория:

  • 4Р, 4S, сегментация, стратегия, рынки. Скачать: .doc.pdf
  • Анализ товара, цена. Скачать: .doc.pdf
  • Каналы, коммуникация, маркетинговые исследования. Скачать: .doc.pdf
  • STEEP факторы, конкуренты, качество. Скачать: .doc.pdf
  • Основные этапы маркетинговой деятельности. Скачать: .doc.pdf
  • Анализ маркетинговой деятельности. Скачать: .doc.pdf

Маркетинг — инструменты:

  • Причинно-следственная схема. Скачать: .doc.pdf
  • Входы-преобразования-выходы. Скачать: .doc.pdf
  • 10 критериев качества. Скачать: .doc.pdf
  • 4Р и 4С-факт и желаемое. Скачать: .doc.pdf
  • Трёхуровневый анализ. Скачать: .doc.pdf
  • Внутренняя цепочка. Скачать: .doc.pdf

Аспект: финансы

Финансы — теория:

  • Затраты, прибыль, точка безубыточности. Скачать: .doc.pdf
  • Общая информация по финансам. Скачать: .doc.pdf
  • Финансовая отчётность. Скачать: .doc.pdf
  • Бюджет. Скачать: .doc.pdf
  • Финансовый анализ. Скачать: .doc.pdf

Аспект: персонал

Персонал — теория:

  • Поиск, подбор персонала. Скачать: .doc.pdf
  • Сообщения, собеседование. Скачать: .doc.pdf
  • Вхождение, социализация, развитие, аттестация. Скачать: .doc.pdf
  • Участники социализации, задачи, люди. Скачать: .doc.pdf
  • Теория ожидания. Скачать: .doc.pdf

Персонал — инструменты:

  • Причинно-следственная схема. Скачать: .doc.pdf
  • Проведение интервью. Скачать: .doc.pdf
  • Схема посещения клиента. Скачать: .doc.pdf
  • Активного слушания. Скачать: .doc.pdf
  • Общение. Скачать: .doc.pdf
  • Схема поля сил. Скачать: .doc.pdf
  • Таблица согласований. Скачать: .doc.pdf
  • Описание организации. Скачать: .doc.pdf